Introducción
La CEZ, a través de su Departamento de Prevención de Riesgos Laborales, viene trabajando desde hace tiempo sensibilizando, informando y asesorando a las empresas zaragozanas acerca de la necesidad de implantar la cultura de la Prevención, tanto por el beneficio que esto supone como por las distintas obligaciones que la ley y reglamentos en la materia establecen para el empresario.

En esta línea, se mantiene una estrecha relación con las distintas entidades y administraciones competentes en la materia: Gobierno de Aragón, Inspección de Trabajo...
Continúa el convenio de colaboración firmado entre la CEZ y la MAZ, con el objetivo de asesorar y acercar de una forma práctica la problemática de Prevención de Riesgos Laborales a los empresarios.
Se sigue adelante con el convenio establecido entre CEZ y APREVIA, Asociación para la Promoción, Formación y Asesoramiento en Prevención de Riesgos Laborales, en materia de prevención de riesgos laborales, en busca de una mayor cooperación y efectividad de las acciones desarrolladas por ambas entidades en cuanto a la prevención de riesgos laborales.
En el marco del Plan General de Actividades Preventivas de la Seguridad Social, desarrollado por el Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales y las Mutuas de Accidentes de Trabajo, se ha participado en la Jornada organizada en Zaragoza sobre Actuaciones de los distintos agentes en materia de Prevención de Riesgos Laborales Se ha continuado con las acciones enmarcadas en el convenio de colaboración con ATEPRA, ASOCIACION ARAGONESA DE TECNICOS SUPERIORES E INTERMEDIOS EN PREVENCION DE RIESGOS LABORALES, agrupación de profesionales dedicados a la prevención de riesgos laborales.

Son objetivos de la Asociación:

• Promocionar el estudio y desarrollo de los conocimientos, técnicas y actividades relacionadas con la prevención de riesgos laborales.
• Crear y coordinar las investigaciones sobre prevención de riesgos laborales
• Ayudar al desarrollo de los miembros de la misma, a través del intercambio de experiencias e información
• Programar y realizar las acciones necesarias para conseguir mejoras económicas, sociales, profesionales, académicas y culturales de sus asociados.
• Promover cualquier actividad tendente a la reducción de la accidentalidad en el ámbito de la Comunidad Autónoma.